Managementul performantei

Obiective
Pana la sfarsitul acestui modul participantii vor:

  • Detine notiuni privind managementul performantei si managementul prin obiective.
  • Sti sa stabileasca obiective profesionale si competentele.
  • Putea dezvolta competente necesare desfasurarii activitatilor de evaluare, feedback si coaching.
  • Sti sa faca managementul angajatilor sub sau supra performanti.
  • Avea cunostinte de baza despre legislatia muncii, cu privire la evaluarea subordonatilor si la concedierea lor.

Capitole parcurse

  1. Managementul performantei. Proces si etape.
  2. Managementul prin obiective. Obiective profesionale si obiective comportamentale. Definire si indicatori de masurare.
  3. Sesiuni si interviuri de evaluare.
  4. Tehnici de feedback si de coaching. Metoda GROW.
  5. Managementul sub sau supra performantei.
  6. Adresarea lipsei de performanta. Interviul “disciplinar”.
  7. Legislatia muncii prinvind concedierea si penalitatile unui angajat subperformant sau indisciplinat.
  8. Cum sa faci fata unui subordonat defensiv.

Contact: office@ascendis.ro


Pe aceeasi tema:

Marketing si strategie comerciala

Programul se bazeaza pe simuarea de business “Livon”, dezvoltata de Celemi, liderul mondial in invatare experientiala. Obiective Pana la sfarsitul [..]

Echipe performante intr-un mediu dinamic

Programul se bazeaza pe simuarea de business “On target” Obiective Pana la sfarsitul modulului participantii vor: Sti sa creasca liniile [..]

Elaborarea deciziilor

Programul se bazeaza pe simuarea de business “Decision Base”, dezvoltata de Celemi, liderul mondial in invatare experientiala. Obiective Pana la [..]

Management operational

Programul se bazeaza pe simuarea de business “Enterprise”, dezvoltata de Celemi, liderul mondial in invatare experientiala. Obiective Pana la sfarsitul [..]

Management strategic

Programul se bazeaza pe simuarea de business “Tango”, dezvoltata de Celemi, liderul mondial in invatare experientiala. Obiective Pana la sfarsitul [..]

Coaching si feedback pentru performanta

Obiective Pana la sfarsitul modulului, participantii vor invata cum sa: Identifice oportunitati pentru dezvoltarea oamenilor Insufle in oameni dorinta de [..]

Dezvoltarea si motivarea echipelor

Obiective Pana la sfarsitul acestui modul, participantii vor Intelege importanta lucrului in echipa Putea defini si masura sinergia unei echipe [..]

Leadership vizionar

Obiective La sfarsitul acestui modul, participantii vor putea: Descrie rolurile unui manager, respectiv ale unui leader Folosi cele 10 angajamente [..]

Managementul schimbarii

Obiective:  Acest modul va dezvalui de ce schimbarea organizationala e atat de provocatoare si va ajuta participantii sa devina eficace [..]

Planificare strategica

Obiective Pana la sfarsitul acestui modul participantii vor: Constientiza importanta planificarii strategice Intelege principalele instrumente de analiza si decizie strategica [..]


SEO monitor